摩托车主责受伤，医药费应由摩托车主支付。依据《道路交通安全法》，责任认定书判定责任后，赔偿由责任方承担。不及时处理可能导致法律纠纷及额外利息、费用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

不慎打破他人车窗需负责，建议协商。依据《民法典》，损坏他人物品需赔偿，不处理可能导致法律诉讼及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 打破车窗需赔偿。.

您可能关心的是内部竞聘试用期超期的法律后果。根据《劳动合同法》及相关司法解释，试用期的竞业限制期限不得超过二年，若超过此期限，则超出的部分将被视为无效。这意味着，超出二年部分的竞业限制条款无法对员工产生.

若您向12315消协投诉拼多多平台客服不处理售后问题，消协会根据《中华人民共和国消费者权益保护法》的相关规定进行调查处理。该法第八条、第九条分别规定了消费者的知情权和选择权，若平台侵犯了这些权益，消协将要求平台.

定金一般不可退，但可根据情况协商或诉讼。依据《合同法》，定金是债务履行的担保，给付方违约无权要求返还，收受方违约需双倍返还。若不及时处理，可能导致资金损失或法律纠纷升级。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

高考要求家长提供户口本和身份证原件给教育局审核是合法流程。分析：此流程旨在核实考生身份及资格，符合教育法规及高考政策。教育局作为主管部门，有权进行此类审核，以确保考试的公平性和严肃性。家长应积极配合，提.

进一步想问的问题可能是：这种行为是否违法？从法律角度看，支付宝互相转账刷流水若涉及虚构交易、套取现金、信贷资金等非真实交易目的，可能构成非法经营或诈骗等违法行为，需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

投诉后工资发放时间视处理进度而定，无法确定具体时间。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动行政部门应依法处理拖欠工资，长期拖欠可能导致劳动者生活困难，应及时投诉以维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

需检查冰箱生产日期及型号确认是否为五年前库存机。分析：根据消费者权益保护法，消费者有权了解商品的真实情况。库存机虽非质量问题，但可能影响售后服务及性能。若商家隐瞒库存机信息，构成欺诈，消费者可要求退货、.

运费险未退回，可依据流程申请理赔。依据《网络交易管理办法》，买家有权要求按约定处理退货及运费险。未及时处理可能导致权益受损，如错过理赔时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

事实劳动关系指无书面合同但实际存在的劳动关系。认定需满足：双方符合主体资格，劳动者受单位管理，存在劳动事实，且劳动是单位业务部分。《劳动合同法》明确了劳动关系的建立不以书面合同为唯一条件，事实劳动同样受.

首先，发生医疗事故应按规定处理。其次，根据《医疗事故处理条例》，医疗机构需向卫生行政部门报告。若不及时报告，可能导致事故影响扩大，责任难以厘清。最后，法律依据为《医疗事故处理条例》，不及时处理可能面临法.

邻居需赔偿。因邻居狗狗导致家人摔跤骨折，邻居应承担赔偿责任。依据《民法典》相关规定，狗的管理人需对损害负责。若协商无果，建议报警处理，以维护自身权益。不及时处理可能导致纠纷升级，影响邻里关系。 ✫✫✫✫✫.

醉驾后不可立即增驾，需满5年。依据《道路交通安全法》，醉驾严重违法，未满5年增驾将受法律限制。不及时处理，可能影响驾驶资格恢复及未来行车安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

被车撞轻伤可要求赔偿医疗费等。依据《道路交通安全法》，事故责任方需赔偿医疗费、交通费、误工费等。不及时处理可能导致权益受损，赔偿难以追讨。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

腰椎骨折术后伤残等级需鉴定。依据《工伤保险条例》，伤残等级由医院专业医生评估，不及时鉴定可能影响工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 腰椎骨折术后伤.

有犯罪记录是否开除由单位决定，但依法判处刑罚通常会被开除。依据《劳动法》等相关规定，单位有权对职工进行处分，被依法判处刑罚属于严重违反劳动纪律，单位多会开除。不及时处理可能导致单位声誉受损或面临法律风险.

职高学生手机被没收可先与校方沟通。依据《物权法》等相关规定，手机是学生的私人财产，学校无权长期没收。若沟通无果，可考虑法律途径维权。不及时处理可能会影响学生正常学习生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

银行卡被异地刑侦冻结，不代表您会被抓。依据《刑事诉讼法》相关规定，冻结是侦查措施，非定罪依据。若不及时处理，可能影响资金正常使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

能否领失业金需视具体情况而定。法律上，若你在新公司兼职且原公司仍缴社保，可能符合条件。分析：失业保险金的领取条件通常包括非自愿失业、已缴纳失业保险费满一定期限等。若你在另一家公司工作为兼职且未影响原公司.